СПРАШИВАЛИ? ОТВЕЧАЕМ!

18.07.2024

ВОПРОС: Правильно ли рассчитан сдвиг рабочего года сотруднице после отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет?

Рабочий год начался 14.06.2020.

Сотрудница была в трудовом отпуске 20 календарных дней за рабочий год с 14.06.2020 по 13.06.2021 (продолжительность трудового отпуска данной сотрудницы составляет 25 календарных дней).

Период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет с 28.05.2021 по 21.03.2024.

Рабочий год получился с 14.06.2020 по 07.04.2024.

Какой продолжительности необходимо предоставить трудовой отпуск сотруднице за этот рабочий год и последующий?

ОТВЕТ: В соответствии со статьей 163 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – Трудовой кодекс) рабочий год, за который предоставляется трудовой отпуск,  – промежуток времени, равный по продолжительности календарному году, но исчисляемый для каждого работника со дня приема на работу.

Согласно пункту 2 части 1 статьи 164 Трудового кодекса время отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет в рабочий год, за который предоставляется трудовой отпуск, не включается.

До отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет данной сотрудницей отработан период с 14.06.2020 по 27.05.2021, что составило 348 календарных дней. 365 – 348 = 17 календарных дней не хватило до полного рабочего года, либо с 28.05.2021 по 13.06.2021 = 17 календарных дней.

17 календарных дней считаются с даты выхода на работу с 22.03.2024 по 07.04.2024.

Таким образом, за рабочий год с 14.06.2020 по 07.04.2024 сотрудницей использовано 20 календарных дней трудового отпуска. Неиспользованная часть трудового отпуска - 5 календарных дней.

В текущем рабочем году с 08.04.2024 по 07.04.2025 можно предоставить полный трудовой отпуск 25 календарных дней, либо по договоренности между работником и нанимателем трудовой отпуск может быть разделен на две части, если иное не предусмотрено коллективным договором, соглашением, иными локальными правовыми актами. При этом одна часть должна быть не менее 14 календарных дней.

220030, г. Минск, пл. Свободы, 23
каб. 127, 128
тел./факс: +375 17 258 24 04
E-mail: minsk-obkom@mail.ru
Яндекс.Метрика